143 références trouvées / Classement ascendant sur le titre

Numéro	Date	Titre	Résumé
562 (FAE)	28/06/2022	Dégel du point d’indice : une mesure nécessaire mais insuffisante !	La CFTC apprécie bien évidement le geste de revalorisation du point d’indice de 3,5 % à compter du 1er juillet, annoncé par le ministre de la Transformation et de la Fonction Publique, mais souhaite rappeler que c’est insuffisant au regard de l’inflation actuelle que nous connaissons et surtout au regard de celle projetée dans les mois à venir.
525 (FAE)	10/02/2020	DETACHEMENT D’OFFICE DES FONCTIONNAIRES	Ce projet est issu de la « loi fonction publique », il a été retiré du dernier Conseil commun de la fonction publique suite à l’opposition unanime des organisations syndicales.
524 (FAE)	05/02/2020	DISPONIBILITE, CONGE PARENTAL, HANDICAP, TELETRAVAIL	Lors du Conseil Commun de la Fonction Publique du 30 janvier ont été adoptées quelques mesures concédées par le gouvernement dans le cadre de la loi de transformation de la Fonction Publique du 6 aout 2019.
578 (DEF)	02/06/2020	Div. Quest. RH, Recrutements, IDV et IRC, NBI, Primes COVID...	AUDIENCE BILATERALE AVEC LE DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES DE L’ARMEE DE L’AIR Dans le cadre de la crise sanitaire et de la reprise progressive de l’activité, le DRH-AA a échangé le 26 mai 2020 en audience bilatérale, par audioconférence, avec une délégation CFTC Défense composée de Didier Lenfant (secrétaire général fédéral), Daniel Sor (DMAé) et Régis Taurelle (BA709). (...)
579 (DEF)	03/06/2020	DMAé : Reprise d'activité, Congés, Recrutements, PC, Regroupements de personnel...	Dans le cadre de la crise sanitaire et de la reprise progressive de l’activité, la Directrice de la DMAé, l’ingénieure générale hors classe de l’armement Monique Legrand-Larroche, accompagnée de Mme Sophie Varet-Schoelchery, a échangé le 6 mai 2020 en audience bilatérale, par audioconférence, avec une délégation CFTC Défense composée de Didier Lenfant (secrétaire général fédéral), Daniel Sor (DMAé Toulouse) et Régis Taurelle (BA 709 Cognac).
556 (DEF)	24/01/2019	Entretien Professionnel (CREP)	Voici la période des entretiens professionnels et du fameux CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené, que son support soit sous format papier ou dématérialisé (...)
572 (DEF)	22/01/2020	ENTRETIEN PROFESSIONNEL (CREP)	Entretien professionnel (CREP) : un Rendez-vous à ne pas manquer. Voici la période des entretiens professionnels et du fameux CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené, que son support soit sous format papier ou dématérialisé.
(DEF)	09/01/2025	ENTRETIEN PROFESSIONNEL (CREP) : UN MOMENT CLÉ POUR VOTRE CARRIÈRE	La campagne des évaluations professionnelles a débuté le 2 janvier. L’entretien professionnel, matérialisé par le CREP (Compte-Rendu d’Entretien Professionnel), est un rendez-vous annuel incontournable. Plus qu’une formalité, il vous permet de préparer l’année qui vient et votre avenir professionnel.
593 (DEF)	11/01/2021	ENTRETIEN PROFESSIONNEL (CREP) : UN RENDEZ-VOUS À NE PAS MANQUER !	Voici la période des entretiens professionnels et de l’incontournable CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené, que son support soit sous format papier ou dématérialisé.
599 (DEF)	04/01/2022	ENTRETIEN PROFESSIONNEL (CREP) : UN RENDEZ-VOUS À NE PAS MANQUER !	Voici la période des entretiens professionnels et de l’incontournable CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené, que son support soit sous format papier ou dématérialisé.
604 (DEF)	16/01/2023	ENTRETIEN PROFESSIONNEL (CREP) : UN RENDEZ-VOUS À NE PAS MANQUER !	Voici la période des entretiens professionnels et de l’incontournable CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené, que son support soit sous format papier ou dématérialisé.
604 (DEF)	16/01/2024	ENTRETIEN PROFESSIONNEL (CREP) : UN RENDEZ-VOUS À NE PAS MANQUER !	Voici la période des entretiens professionnels et de l’incontournable CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené, que son support soit sous format papier ou dématérialisé.
541 (DEF)	22/01/2018	Entretien professionnel et CREP, un rendez-vous à ne pas manquer !	Voici la période des entretiens professionnels et du fameux CREP, le Compte-Rendu d’Entretien Professionnel. Il s’agit d’un entretien annuel, obligatoire, qui se déroule entre l’agent et son chef direct (N+1). Cet entretien est très important et doit être bien mené...
552 (FAE)	03/06/2021	Evolution des mesures liées à la COVID-19 dans la fonction publique	Temps d’échanges entre la Ministre de la Transformation et de la Fonction Publiques et les organisations syndicales du CCFP du 25 mai, nouvelle circulaire sur le télétravail le 26 mai, l’amélioration actuelle de la situation sanitaire nous fait entrer dans un régime transitoire de juin à septembre, sous réserve de l’évolution du risque épidémique.
(DEF)	15/01/2025	FLASH ICT-TCT - ENTRETIEN INDIVIDUEL ANNUEL (EIA) : UN RENDEZ-VOUS À NE PAS MANQUER !	En 2024, à la suite de la réforme de la Convention collective nationale de la métallurgie (CCNM) à laquelle les ICT/TCT sont rattachés, les fondamentaux de votre entretien d’évaluation annuel avaient été largement remaniés
569 (DEF)	25/07/2019	FLASH INFO - FILIERE ADMINISTRATIVE	Les nouveaux TAUX D’AVANCEMENT pour 2020, 2021 et 2022 sont parus au J.O.
548 (DEF)	22/07/2018	FLASH INFO AGENTS BERKANI	Recruté sur un contrat initial PPCF, vous avez dû signer par la suite un contrat de droit public ne reprenant pas vos droits initiaux à rémunération et avancement. Un recours est peut-être possible.
594 (DEF)	01/02/2021	FLASH INFO BERKANI	La CFTC Défense demande l’attribution de compléments de salaires pour les agents Berkani de notre ministère.
543 (DEF)	24/02/2018	Flash Info CIA 2018 (Complément Indemnitaire Annuel))	Nos différentes remarques relatives à l’expérience du CIA 2017 et à un système de répartition insatisfaisant ont été entendues. Pour 2018, le CIA sera versé en deux fois avec une enveloppe financière qui pourrait pratiquement être doublée par rapport au montant initialement annoncé de 20,8 millions d’€ et un système de répartition modifié...
605 (DEF)	06/03/2023	FLASH INFO COMPTE-EPARGNE TEMPS : RETOUR A LA REGLE !	Le 27 novembre 2022, l’alliance CFTC Défense CGC vous alertait sur le projet de l’administration de modifier par note de service les modalités de gestion de l’alimentation de votre Compte épargne temps (CET) en vue de le rendre moins attractif. Aujourd’hui, la CFTC est heureuse de vous communiquer le recul de l’administration
568 (DEF)	25/07/2019	FLASH INFO FILIERE TECHNIQUE	Les nouveaux TAUX D’AVANCEMENT pour 2020, 2021 et 2022 ont été publiés au J.O.
601 (DEF)	19/04/2022	FLASH INFO ICT (Rémunération, Quasi-statut, Catégorie A+…)	La rémunération des ICT de la DGA ne progresse que très lentement et le statut d’ICT est de plus en plus mis à mal, il suffit d’avoir lu le rapport de la cour des comptes de Juillet dernier qui qualifie ce statut de « quasi-statut »
467 (FAE)	09/04/2018	Fonction publique : concertation, négociation ou dialogue de sourd ?	La 1ère réunion dédiée au dialogue social dans le cadre de la concertation « Refonder le dialogue social avec les agents publics » s’est tenue ce matin à Bercy. En préambule, Monsieur Olivier Dussopt, Secrétaire d’Etat, a rappelé le calendrier décliné dans le document d’orientation...
494 (FAE)	12/02/2019	FONCTION PUBLIQUE : VERS UNE CATASTROPHE ANNONCEE ?	Alors que la vie sociale est rythmée par les gilets jaunes depuis le mois de novembre, Que les mêmes gilets jaunes ont conduit le gouvernement à sortir 11 milliards de dépenses nouvelles, (...)
560 (FAE)	07/09/2021	Fonction Publique d’Etat : une 2ème rentrée sous Covid	Les agents de l’Etat vivent une 2ème rentrée sous le régime de la crise sanitaire. Les bonnes nouvelles sont rares et les contraintes sont de plus en plus lourdes. Il devient difficile pour les agents publics de retrouver la confiance en un avenir serein et une pleine reconnaissance de leur investissement et de leur engagement.

Cols: 100/100